За время работы в компании, прошел карьерные ступени с водителя-экспедитора, до начальника склада. Был приобретен опыт развития склада с начального уровня, систематизация работы склада и дальнейшая ее проработка.- Руководство персоналом склада (22человека: кладовщики, грузчики, водители - экспедиторы) распределение их по участкам работ. - Контроль формирования и распределение маршрутов. - Тесное взаимодействие со смежными отделами. - Склад, 5000 м2 (стеллажное и напольное хранение), более 5000 позиций (средний прирост около 80-130 позиций ежемесячно). Должностные обязанности: - Прием товара, сверка по накладным на соответствие товарной спецификации, размещение, оприходование, расходование, ведение учета, и документооборота на складе. - Отгрузка товара, контроль сборки, инвентаризации. - Разработка и внедрение предложений для более продуктивного взаимодействия склада с другими отделами компании. - Ведение табеля учета рабочего времени работников склада. |