- контроль и координация получения и отправки входящей и исходящей корреспонденции (документы, письма, факсы); - составление актов несоответствия; - контроль за сохранностью материальных ценностей; - выполнение отдельных служебных поручений непосредственного руководителя; - соблюдение чистоты и порядка в помещениях, контроль работы уборщиц; - информирование руководства организации об имеющихся недостатках в обслуживании посетителей, принятие мер по их ликвидации; - контроль соблюдения подчиненными работниками трудовой и производственной дисциплины, правил и норм охраны труда. |