Управление персоналом магазина от 10-15 человек -отбор, обучение, адаптация, мотивация, контроль ТМЦ, заказов, списаний, ведение табеля учета рабочего времени работников в 1-С и заработной платы, директорская отчетность, проведение инвентаризаций, составление рабочих графиков и графиков отпусков, работа с контролирующими органами, участие в открытии новых магазинов.
Образование
Образование
Высшее
Окончание
2014 год
Учебное заведение
РОСНОУ
Специальность
Юриспруденция
Дополнительная информация
Иностранные языки
Немецкий (Базовый)
Командировки
Не готова к командировкам
Курсы и тренинги
Тренинги: "Нематериальная мотивация", "Управление конфликтом", "Укол от стресса"
Навыки и умения
Способность принимать нестандартные управленческие решения;