Разработка HR-стратегии, внедрение системы адаптации, разработка и внедрение системы наставничества, кадровое дело производство в полном объеме на всех участках (прием, увольнение, перевод, отпуск, трудовые книжки, учет рабочего времени), подбор персонала (линейный персонал, ТОП), разработка внутренних регламентов (описание всех бизнес-процессов сотрудников компании), ЛНА, разработка и внедрение материальной и нематериальной мотивации персонала, корпоративная культура, организация корпоративных мероприятий.
Период работы
ноябрь 2012 — январь 2016 (3 года 3 месяца)
Должность
Руководитель отдела персонала
Компания
ООО "УК Социальные Системы"
Обязанности
Start-up, разработка HR-стратегии, внедрение системы адаптации, разработка и внедрение системы наставничества, кадровое дело производство в полном объеме на всех участках (прием, увольнение, перевод, отпуск, трудовые книжки, командировки, учет рабочего времени), подбор персонала (линейный персонал, ТОП), расчет заработной платы, разработка внутренних регламентов (описание всех бизнес-процессов сотрудников компании), ЛНА, разработка и внедрение материальной и нематериальной мотивации персонала, корпоративная культура, организация корпоративных мероприятий, аттестация линейного персонала, организация прохождения первичных и периодических медицинских осмотров, ведение бухгалтерии в 1С 8.3.2, формирование заявок на закупки, руководство отделом продаж, формирование сметы на закупки. Восстановление кадрового учета, работа с иностранными гражданами, формирование архива, работа в несколькими юр.лицами (12 ИП, 3 юр.лица).
Период работы
апрель 2012 — ноябрь 2012 (8 месяцев)
Должность
Начальник отдела кадров
Компания
ООО Торговый дом "Каус"
Обязанности
КДП в полном объеме, работа с регионами (РКС, МРКС), составление ЛНА, формирование штатного расписания, работа с контрагентами, работа с несколькими юр.лицами
Кадровый учет, воинский учет, ОМС, кадровая отчетность, охрана труда, первичное собеседование, подбор персонала на все позиции, сотрудничество с госслужбами, контрагентами
Период работы
август 2008 — май 2010 (1 год 10 месяцев)
Должность
Инспектор по кадров
Компания
ГУЗ "Детский санаторий Белокуриха"
Обязанности
Кадровый учет, воинский учет, ОМС, кадровая отчетность, первичное собеседование, подбор персонала, сотрудничество с госслужбами
Период работы
ноябрь 2004 — июль 2008 (3 года 9 месяцев)
Должность
Инженер по подготовке кадров
Компания
СТ "Алмазавтоматика" АК "АЛРОСА" (ЗАО)
Обязанности
Подбор персонала, курирование молодых специалистов. практикантов, организация обучения специалистов всех уровней, сотрудничество с ВУЗами страны, участие в формировании бюджета организации, кадровый учет
Московский государственный открытый педагогический университет
Специальность
Юриспруденция
Дополнительная информация
Командировки
Не готова к командировкам
Навыки и умения
Знание 1С, отличное знание трудового законодательства, Бос-кадровик, Кадры, АРМ кадры здравоохранения, вахтовый метод работы, суммированный учет рабочего времени. северные надбавки