Имя | Вероника |
Контакты | Доступны бесплатно после регистрации или входа |
Общая информация
|
Проживание | Одинцово |
Заработная плата | от 70 000 руб. |
График работы | Полный рабочий день |
| |
Образование | Высшее |
Опыт работы | 15 лет 5 месяцев |
Гражданство | Россия |
Пол | Женский |
Возраст | 48 лет (18 июня 1976) |
Опыт работы
|
Период работы | декабрь 2021 — по настоящее время (3 года) |
Должность | Менеджер по персоналу |
Компания | Яндекс |
Обязанности | Ведение КДП в полном объеме |
|
Период работы | июнь 2021 — ноябрь 2021 (6 месяцев) |
Должность | Менеджер по подбору и управлению персоналом |
Компания | ИП Рекунов |
Обязанности | Поиск персонала. Адаптация сотрудников. Управление персоналом. Анализ рынка труда. |
|
Период работы | сентябрь 2020 — май 2021 (9 месяцев) |
Должность | Начальник отдела кадров |
Компания | ООО Древо жизни |
Обязанности | КДП - в единственном лице Поиск и подбор персонала на вакантные должности. Аудит обособленных подразделений. |
|
Период работы | июнь 2016 — август 2020 (4 года 3 месяца) |
Должность | Рекрутер |
Компания | Фриланс |
Обязанности | Поиск и подбор специалистов; Проведение собеседований. |
|
Период работы | февраль 2009 — июль 2015 (6 лет 6 месяцев) |
Должность | Координатор отдела по персоналу |
Компания | ООО "Ист Болт Рус" - завод (300 шт.ед.) |
Обязанности | - поиск и подбор персонала различного уровня во все подразделения компании (размещение вакансий в Интернете, СМИ, проведение телефонных интервью, собеседований с кандидатами, ведение базы данных, взаимодействие с КА); - адаптация новых сотрудников; - ведение КДП в полном объеме в соответствии с действующим Трудовым законодательством и политикой компании (прием, перевод, увольнение сотрудников, заполнение, учет и хранение трудовых книжек и личных дел сотрудников, составление графика отпусков сотрудников, оформление командировок и пр.); - ведение штатного расписания; - разработка и внесение изменений в ЛНА, разработка должностных инструкций; - взаимодействие с пенсионным фондом РФ и фондом обязательного медицинского страхования; - консультирование сотрудников по ТК и кадровым вопросам; - ведение табеля учета рабочего времени; - отчетность; - анализ рынка труда; - организация и проведение корпоративных мероприятий; - участие в составлении мотивационной политики компании; - замещение менеджера по персоналу на время БЛ и отпуска. |
|
Период работы | февраль 2006 — февраль 2009 (3 года 1 месяц) |
Должность | Координатор отдела кадров |
Компания | ЗАО "Москва-Макдоналдс" - завод (600 шт.ед.) |
Обязанности | - поиск и подбор персонала различного уровня во все подразделения компании (размещение вакансий в Интернете, СМИ, проведение телефонных интервью, собеседований с кандидатами, ведение базы данных, взаимодействие с КА); - адаптация новых сотрудников; - ведение КДП в полном объеме в соответствии с действующим Трудовым законодательством и политикой компании (прием, перевод, увольнение сотрудников, заполнение, учет и хранение трудовых книжек и личных дел сотрудников, составление графика отпусков сотрудников, оформление командировок и пр.); - ведение штатного расписания; - разработка и внесение изменений в ЛНА, разработка должностных инструкций; - взаимодействие с пенсионным фондом РФ и фондом обязательного медицинского страхования; - консультирование сотрудников по ТК и кадровым вопросам; - ведение табеля учета рабочего времени и графика отпусков; - отчетность; - анализ рынка труда; • организация архива по личным делам сотрудников. В связи со сменой юридического лица компании, организация массового увольнения в порядке перевода и массового сокращения сотрудников. |
Образование
|
Образование | Высшее |
Окончание | 2004 год |
Учебное заведение | Московский Психолого-Социальный Институт |
Специальность | Психолог |
Дополнительная информация
|
Иностранные языки | Английский (Базовый) |
Водительские права | Категория B |
Командировки | Не готова к командировкам |
Курсы и тренинги | Евразийский Открытый Институт по программе "Кадровый менеджмент" в 2015 году |
Навыки и умения | • Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме. • Оформление, ведение, хранение документации по личному составу. • Поиск персонала, проведение собеседований. • Ведение табеля учета рабочего времени. • Знание ТК РФ, делового этикета. • Уверенный пользователь ПК: MsOffice, Консультант +, 1С 8 "Зарплата и кадры", • Навыки оперативного поиска информации в Internet. |
Обо мне | Высокие коммуникативные навыки, стрессоустойчивость, быстрая обучаемость. |